La Legge di Bilancio 2026 (L. 30 dicembre 2026, n. 199), in vigore dal 1° gennaio 2026 (fatte salve diverse decorrenze specifiche), prevede un intervento di circa 22 include diverse misure che riguardano il mondo del lavoro. Nella presente informativa
La Legge di Bilancio 2025 opera notevoli interventi in materia di valorizzazione del fringe benefit dei veicoli concessi ad uso promiscuo e di tracciabilità delle spese da rimborsare
In data 12 gennaio 2025 è entrata in vigore la legge n. 203/2024 (denominata Collegato Lavoro), che introduce importanti novità rispetto a particolari aspetti del rapporto di lavoro
La Legge di Bilancio 2025 introduce diverse novità rilevanti per l’amministrazione del personale, il sostegno al reddito e il sistema previdenziale
Incentivi per le assunzioni di giovani, donne e “ZES” Autoimpiego Centro-Nord Italia e Resto al Sud 2.0 Incentivi all’autoimpiego nei settori strategici
L’Agenzia delle Entrate, con la circolare n. 5/E del 2024, è intervenuta in materia di fringe benefit fornendo specifiche indicazioni sull’applicazione dei nuovi limiti relativi al valore dei beni ceduti e dei servizi prestati ai lavoratori dipendenti. Con particolare riferimento
